失業保険とは？
失業中の安定した生活と再就職を支援する失業保険は、一定の要件を満たせば給付金が支給される制度です。ただし、申請から一定期間が経過しないと受給できず、申請が遅れると受給も遅れてしまうので注意が必要です。ここでは失業保険の受給条件をはじめ、受給期間や給付日数、給付額の計算方法について解説しています。「どのようなケースで」「どのくらいの期間」「いくらもらえるのか」など、基本的なことをまずは確認しましょう。失業保険について理解を深めておくと、収入が途絶えても焦らずに済みます。
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雇用保険の一種
この記事では失業保険の概要と受給条件について説明しています。失業保険は失業中の人の生活を支える制度で、退職して収入がない時に、「雇用保険の被保険者期間が12カ月以上」「失業状態」なら「失業保険」を受給できます。ただし、退職理由によっては失業保険を受給できないケースもあるので、注意が必要です。
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失業保険の金額と給付日数について
失業保険の計算は複雑なので、実際に計算するとなると大変でしょう。ここでは失業保険の計算方法について解説しながら、計算に役立つツールを紹介しています。自分がいくらもらえるのか気になる方はぜひ活用してください。また、受給期間は原則として離職した日の翌日から1年間ですが、7日間の待機期間中は受給されません。
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受給中でもアルバイトは可能なのか？
失業中に収入を増やそうとアルバイトを考えている人も多いでしょう。失業保険を受給している間、アルバイトはできるのでしょうか。待機期間の7日間は働いてはいけませんが、その期間以外は給付期間中でもアルバイトはできます。ただし、勤務時間が週20時間を超えると就業していると見なされ、給付を打ち切られる可能性があります。
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失業保険を受給するために必要な手続きは？
失業保険が必要になった場合の手続きについて解説します。失業保険はハローワークで申請しますが、まずは離職票や雇用保険被保険者証、預金通帳、印鑑や写真などの必要な書類を用意してください。離職票は前の職場で発行されるので、忘れずに受け取るようにしましょう。その後は受給説明会に参加し、失業認定日が決まる、という流れです。
